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谷歌員工罷工 世界各地谷歌員工抗議性別不平等

2018-11-02 09:24:29 375

網易科技訊11月2日消息,在《紐約時報》一篇報道披露谷歌包庇公司高管的不當性行為之后,世界各地的谷歌員工紛紛舉行罷工,抗議性別不平等,以及公司文化縱容和保護那些被控有不當性行為的高管。

網易科技訊11月2日消息,在《紐約時報》一篇報道披露谷歌包庇公司高管的不當性行為之后,世界各地的谷歌員工紛紛舉行罷工,抗議性別不平等,以及公司文化縱容和保護那些被控有不當性行為的高管。

當地時間周四上午11點10分,從谷歌位于東京的辦事處開始,遍及全球的谷歌員工開始進行抗議活動。這場全公司范圍的抗議活動始于上周。在一次全體會議上,約200名員工對公司對此事的反應表示不滿,隨后開始計劃罷工。

自這一計劃的抗議活動被報道以來,谷歌在新加坡、日本、以色列、瑞士、德國、英國和愛爾蘭的許多全球辦事處,已經有了數以千計的參與者。最大的罷工發生在紐約、舊金山以及該公司位于加州山景城的總部。

“作為谷歌員工,我們對《紐約時報》最近的報道細節感到反感,特別是當面對性騷擾、不當行為和濫用職權時,報道所描述的公司與肇事者共謀、不屑和支持,“罷工的組織者在一份新聞稿中寫道。“可悲的是,這是一種長期存在模式的一部分,被系統性的種族主義進一步放大。我們對這種文化很了解。”

谷歌首席執行官桑達爾·皮查伊(Sundar Pichai)周二表示同意罷工,并在一封電子郵件中告訴員工,“你們將得到所需的支持。”

據兩名消息人士透露,皮查伊在郵件中稱:“你們有人提出了建設性的意見,希望我們能進一步改進我們的政策……我聽取了你們的所有反饋,以便我們能將這些意見付諸行動。”

活動組織者列出了一系列要求,包括改變谷歌處理不當性行為指控的方式,即在騷擾和歧視案件結束強制仲裁。其他要求包括承諾終止薪酬和機會不平等,公開披露性騷擾透明度報告,明確報告性不當行為的程序,以及提升公司首席多元化官的地位、讓其直接向首席執行官匯報。

谷歌消息人士稱,約有150名員工走出世界各地的辦公室。在倫敦,一些員工冒著下雨和嚴寒走上街頭,但大多數人都聚集在室內以示支持。

在紐約市舉行的活動中,數百人沉默地走到第14街公園,組織者在那里發表了演講。一些員工舉著標語。

YouTube產品營銷經理克萊爾·斯臺普頓(Claire Stapleton)表示,“這不僅僅是性騷擾或多樣性,這關系到我們的文化運作方式。”“谷歌人喜歡說,‘我們不是一家傳統公司。”“但是我們是。與其他公司一樣,我們也有很多濫用權力的問題。“這不是我們現在感到自豪的文化,”她說。

在山景城(Mountain View),數百人聚集在公司的一個院子里,聽女性同事講述自己被騷擾的經歷。有些人說受到同事的性騷擾。其他人回憶說,在報告受到騷擾后,谷歌的人力資源部讓他們保持沉默。許多人哭了。

雖然谷歌為山景城的抗議活動提供了椅子和廣播音頻設備,但似乎沒有高管參加任何一次罷工。皮查伊是在紐約出席《紐約時報》的DealBook會議時發表上述言論的。在這次會議上,他為公司的“透明文化”進行了些許辯護,同時指出公司需要做得更多。

“公司內部存在憤怒和沮喪,”他在臺上說。“我們都感覺到了。我也感覺到了。我們設定了很高的標準,但顯然沒有達到標準。”

周四上午,谷歌一位發言人這樣說:“周三,我們讓谷歌員工知道高管已經知曉周四計劃開展的活動,如果員工愿意參加,他們將得到所需的支持。”

關鍵詞: 谷歌員工罷工

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